| Tres días de congreso, dos años de preparación. Un punto de encuentro profesional y académico intenso e interesante. Decenas de mesas, cientos de ponencias y de nervios. Tiempo, como siempre, limitado. Decenas de voluntarias y voluntarios siempre con predisposición a ayudar y orientar. Unos millones de gotas de agua, unos cuantos litros de vino o cerveza. Numerosas risas, más que quejas, pocas pero profundas lágrimas. Oportunidades surgidas. Desde cuarenta y cinco euros, pasando por ciento ochenta, para arriba. |
La mañana siguiente acudí temprano al Ayuntamiento de Logroño para escuchar una primera conferencia marco sobre la infancia desde la perspectiva de UNICEF, la presentación oficial del congreso y un seminario impartido por la European Association of Schools of Social Work (EASSW) sobre la Agenda Global.
La persona de UNICEF no era Trabajadora Social y aunque centró la mirada en la necesidad de atender a la infancia desde un enfoque integral, al exponer el caso de Finlandia como comparación al de España, no destacó ni prestó atención a la amplia protección que va dirigida a las familias y el enorme esfuerzo de desarrollo en políticas de igualdad en caso de embarazo y paternidad que actualmente existe en Finlandia, cuestión que posiblemente sea crucial para la exitosa protección de los menores en dicho país. En este sentido, me dio la sensación que había carencias en el diagnóstico. La siguiente ponente hizo comentarios a la situación de la infancia. La presentación oficial fue lo que cabía esperar, destaco el enorme esfuerzo realizado por la Universidad de La Rioja y de la presidenta del congreso Esther Raya. Desde la EASSW se presentó el observatorio social, teniendo un gran potencial en tanto en cuanto tenga fondos para investigar y se coordine con instituciones públicas estatales y europeas. By the way, puse cara a AnnaMaría CAMPANINI!!
Jueves: Inicié la mañana con la participación en la mesa paralela A5M2 sobre la supervisión profesional en el ámbito social. Aula abarrotada, temática fundamental y contenidos interesantes. Se dio buen ejemplo del desarrollo en esta materia, sin embargo, se puso de manifiesto una carencia en la relación teoría-práctica y la falta de uso por parte de los y las profesionales. Desde mi punto de vista, la supervisión debe formar parte de la intervención, o incluso, del pliego de condiciones de los contratos públicos, así como debería formar parte del Convenio Colectivo de Intervención Social, cuestión que actualmente no contempla explícitamente.
Después acudí a la ponencia marco sobre Derechos Humanos y Trabajo Social: construir una sociedad justa con Nada Al-Nashif de Naciones Unidas. Presentó la Agenda 2030, de la cual comentó que se pretende que las personas sean el centro del desarrollo de las políticas sociales. Me sorprendió que no hubiese comentarios ni debate sobre la situación de las personas refugiadas (os dejo un informe de CEAR del 2015), aunque sí afirmó que hay numerosas mesas de trabajo con instituciones públicas y organizaciones del tercer sector para atender diversidad de situaciones problemáticas.
Posteriormente tuvieron lugar tres mesas para desarrollar la anterior, yo acudí a la mesa de Derechos Humanos y Trabajo Social en la práctica profesional con Cristina de Robertis. Aunque es una eminencia en la profesión, no logré entender su mensaje por hacer una lectura extensa de ideas. Mi sensación es que habló desde el contexto francés, no dando buena visión de la práctica en España.
Viernes: las horas intempestivas a la que nos acostamos hizo difícil la responsabilidad de ir a las primeras mesas, no me siento orgulloso de ello, pero es otro tipo de aprendizaje. Acudimos directamente a la mesa de Nuevas tendencias en innovación social: competencias profesionales en Trabajo Social, que desde un prisma académico y otro empresarial, se reflexionaba sobre el uso de la tecnología digital en la intervención, en sobre cómo innovar, en sobre cómo influye e incluso condiciona la cultura y la sociedad actualmente hasta tal punto que se considera estar en riesgo de exclusión social si no se dispone acceso o recursos. Se presentó el centro de innovación de la UCM y algunos resultados de interés sobre que la durabilidad de las empresas que surgían a través del apoyo, etc.
Tras esto, comimos, paseamos y nos despedimos.
Gracias por su compañía.
Nos vemos por las redes.